Expertise · Faire vivre
Audiovisuel et photographie : vos métiers, pas une banque d’images
Le signal de défiance numéro un sur une page carrière est la photographie achetée : un candidat la repère en trois secondes et en conclut que l’entreprise n’a rien de vrai à montrer. Nous produisons des images de vos sites, de vos équipes et de vos métiers, utilisables par les ressources humaines et par la communication pendant des années.
Ce que nous produisons
- Reportage photographique de métier : une journée sur site qui produit une banque d’images réelles, légendée et classée par métier.
- Portraits vidéo : des formats courts où un salarié explique son travail, sans script récité.
- Film d’intégration : ce que le nouveau venu doit comprendre de l’entreprise avant son premier jour.
- Podcast interne : le format qui atteint les équipes en déplacement, en tournée ou en poste.
- Motion design : expliquer une réorganisation, un accord, un plan ou un nouvel outil en deux minutes.
- Captation et restitution de convention, pour ceux qui n’ont pas pu venir.
- Images de synthèse quand le réel est inmontrable, pour des raisons de sûreté ou de confidentialité.
Ce que nous livrons
| Prestation | Contenu |
|---|---|
| Reportage métiers | Repérage, journée de prise de vue sur site, sélection, retouche, légendes, droits et classement. 3 500 € HT la journée. |
| Série de portraits | Préparation des intervenants, tournage, montage, sous-titrage, déclinaisons par réseau. |
| Film ou motion design | Écriture, voix, animation, versions courtes pour les réseaux et longue pour l’interne. |
| Banque d’images | Classement par métier et par site, fiches de droits, mise à disposition de vos équipes. |
Références
Tournage d’un concours interne pour JTI France. Production audiovisuelle et images de synthèse pour des acteurs de l’industrie, du spatial et de la défense, y compris dans des environnements où le tournage est encadré.
Notre périmètre
Ce que nous ne faisons pas
- Nous n’écrivons pas les témoignages à la place des salariés et nous ne les faisons pas répéter.
- Nous ne tournons pas sans accord écrit à l’image de chaque personne filmée.
- En site sensible, nous travaillons avec votre sûreté et nous acceptons son arbitrage sans discuter.
Modalités d’intervention
À la journée pour le reportage, au projet pour les productions audiovisuelles. Les fichiers sources et les droits vous appartiennent, sans limite de durée ni de support.
Questions fréquentes
Nos sites sont difficiles à photographier.
C’est fréquent, pour des raisons de sûreté, de sécurité ou de confidentialité industrielle. Il existe presque toujours un cadrage, un détail ou une recomposition qui raconte le métier sans montrer ce qui ne peut pas l’être.
Combien de temps servent ces images ?
Deux à trois ans en pratique, à condition de les classer et de les légender à la prise de vue. C’est ce qui fait la différence entre une banque d’images et un dossier de photos oubliées.
Faut-il un comédien ?
Non, et surtout pas. Un salarié hésitant est infiniment plus crédible qu’un comédien à l’aise.
Parlons de votre projet
Décrivez votre situation en quelques lignes, sans information sensible. Nous répondons sous deux jours ouvrés.